Talentry und Verkehrsbetriebe Zürich

Empfehlungen und geteilte Inhalte belohnen
Automatisch mit Bontique-Checks

Bontique-Check

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Eine Bühne für tolle Arbeit

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Illustration

341
Kontakte pro Person im Schnitt in sozialen Netzwerken
Prämien
für geteilte Inhalte und Empfehlungen
Individuell
trotz automatisiertem Ablauf
Über 60 %
der VBZ-Mitarbeitenden nutzen Talentry wöchentlich
Recruiting und öffentlicher Verkehr
Talentry und VBZ
Die Verkehrsbetriebe Zürich belohnen über Talentry geteilte Inhalte und Empfehlungen mit Bontique-Checks – der Ablauf läuft automatisiert, die Prämie bleibt individuell.

Das Ergebnis

Automatisiert im Ablauf, persönlich in der Prämie.

Die VBZ setzen für ihre Prämien auf Bontique. Der Ablauf läuft automatisiert, die Prämie bleibt individuell – das ist die Stärke der Zusammenarbeit von Talentry und Bontique.

Vorher

  • Anreize für das Teilen von Jobs und Inhalten gesucht
  • Bedürfnisse je nach Employee Life Cycle verschieden
  • Individualisierung soll gezielt und effizient bleiben

Mit Bontique

  • Ablauf automatisiert, Prämie individuell
  • Vielfältige Optionen bei vielen Anbietern
  • Einsatz wird individuell honoriert

Die Anlässe

Wann die VBZ Danke sagen.

Die Prämien belohnen, was Mitarbeitende für die Arbeitgebermarke tun: empfehlen, teilen und erzählen.
  • EmpfehlungWer einen Kontakt für eine offene Stelle empfiehlt, erhält eine Prämie.
  • Geteilte InhalteJobs und Employer-Branding-Inhalte gelangen so in persönliche Netzwerke.
  • Geschichten aus dem AlltagBeiträge der Mitarbeitenden für die Karriereseite, direkt aus dem Arbeitsalltag.
Aus der Praxis
Über sechzig Prozent aller Mitarbeitenden nutzen wöchentlich Talentry. So transportieren wir unseren Content in persönliche Netzwerke – und das mit der Authentizität und Glaubwürdigkeit der Mitarbeitenden als freiwillige Botschafter, die ihre Autarkie und Selbstbestimmtheit in dem Prozess zu schätzen wissen.
Bontique Kunden: Success Story - Worauf wir Stolz sind, Was Bontique Kunden begeistert; Success Stories - What we are proud of, What inspires Bontique customers; Ce dont nous sommes fiers, Ce qui inspire les clients de Bontique; Di cosa siamo orgogliosi, Cosa ispira i clienti Bontique
Florian Schrodt
ehem. Leiter Recruiting, HR Marketing & Employer Branding, Verkehrsbetriebe Zürich (VBZ)
Bontique Kunden: Success Story - Worauf wir Stolz sind, Was Bontique Kunden begeistert; Success Stories - What we are proud of, What inspires Bontique customers; Ce dont nous sommes fiers, Ce qui inspire les clients de Bontique; Di cosa siamo orgogliosi, Cosa ispira i clienti Bontique

Das Unternehmen

Eine Empfehlungsplattform und die Verkehrsbetriebe Zürich.

Talentry nutzt das Potenzial sozialer Netzwerke, um Talente und passende Arbeitgeber zusammenzubringen – nach der Devise «Connecting people with organizations they love». Die nahtlose Anbindung an viele gängige Bewerbermanagementsysteme erleichtert die Recruiting-Abläufe.

Die Verkehrsbetriebe Zürich zeigen ihre Karriereseite als humorvolle und authentische Storytelling-Plattform, die Geschichten stammen von den Mitarbeitenden selbst. Für die Prämien setzen die VBZ auf Bontique – so lässt sich Individualisierung gezielt und effizient einsetzen.

Häufige Fragen

Was Personalverantwortliche uns dazu fragen

Ein Wertgutschein, den das Unternehmen gestaltet und die beschenkte Person selbst einlöst. Betrag, Anlass, Grussbotschaft und Unternehmenslook legt das Unternehmen fest; wofür der Wert am Ende steht, entscheidet die Person, die ihn erhält.

Über die Webseite von Bontique, mit dem Code auf dem Check. Weder eine App noch ein Benutzerkonto sind nötig.

Zur Wahl stehen über 1’000 Marken, Shops und Erlebnisse. Der Betrag lässt sich aufteilen, sodass mehrere Wünsche möglich sind, und ein Restguthaben bleibt für später erhalten.

Seit 2026 bleibt ein Gesamtwert bis CHF 600.– pro Person und Kalenderjahr frei von Steuern und Sozialabgaben, sofern die gesetzlichen Voraussetzungen erfüllt sind. Wird die Freigrenze überschritten, ist der gesamte relevante Betrag abzurechnen. Verbindliche Auskunft erteilt Ihre Lohnbuchhaltung oder Treuhandstelle.

Für alle, bei denen Wertschätzung ansteht: Dienstjubiläum, Geburt, Hochzeit, Lehrabschluss, Firmenaustritt, Pensionierung, ein spontanes Danke oder ein Bonus. Derselbe Ablauf trägt jeden dieser Anlässe.

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Wählen Sie einen Anlass und sehen Sie gleich hier, wie ein Bontique-Check für Ihre Mitarbeitenden aussehen könnte. Unverbindlich und ohne Anmeldung.

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